曾经的大学生是很多人眼里的 " 天之骄子 "，而如今则不再稀罕，不仅如此，随着本科毕业生的增多，他们的就业率却在逐年走低。
据 " 小央视频 " 报道，近日，在中央经济工作会议上，中国国际经济交流中心朱民表示，当下高校毕业生就业率低于大专毕业生，大专毕业生就业率低于中专和高中，这是对人力资源的一种很大浪费。
同时，会议也是第一次提到，要把促进高校毕业生的就业放在民生的第一位。
智联招聘发布的《2022 大学生就业力调研报告》显示，截至今年 4 月中旬，2022 届求职应届毕业生中有 46.7% 求职成功，低于 2021 年的 62.8%；38.1% 获得 1 至 3 个工作邀约；15.4% 已签约，低于去年的 18.3%。
2022 届毕业生主动降低就业期待，平均签约月薪为 6507 元，较 2021 年的 7395 元下降约 12%；签约月薪达 10000 元及以上的占比 10.7%，较去年减少约 8.5 个百分点。
对于大学生就业率低于高中生的现象，有网友分析后认为，之所以如此，跟个人的求之观念有很大区别：
很多高中生并不在乎某项工作 " 体不体面 "，只要能挣钱，养活自己，就可以去干，但大学生呢，由于接受了 " 高等教育 "，大部分人不愿意再去接触一些需要下力气的工作，加上自己能力、经验有限，一来二去也就高不成低不就，搁置在了半空。
那么你觉得要想提高大学生的就业率，需要从哪些方面入手呢？
